🔎 CHI SIAMO?

Leroy Merlin fa parte del gruppo internazionale Adeo e ha una missione chiara: aiutare le persone a realizzare i loro progetti di casa e di vita, offrendo soluzioni innovative e ad alto impatto positivo. La nostra strategia è omnicanale, il nostro focus sono le persone.

Vogliamo costruire un ambiente di lavoro inclusivo, collaborativo e stimolante, dove il miglioramento continuo è il motore della crescita personale e professionale.

🎁 COSA OFFRIAMO?

✅ Formazione e sviluppo: affronterai un percorso strutturato tra attività pratiche on the job e approfondimenti teorici in aula.
✅ Mentorship e supporto: avrai il supporto di tutor aziendali che ti guideranno passo dopo passo, aiutandoti a sviluppare competenze chiave.
✅ Strumenti digitali: ti forniremo PC e smartphone aziendale per lavorare in modo smart e digitale.
✅ Ambiente dinamico e flessibile: dopo la fase di inserimento, potrai accedere alla nostra policy di smart working ibrido, alternando giornate in sede e da remoto.
✅ Mensa aziendale: perché anche il benessere passa dal buon cibo!

🎯 IL PERCORSO

Sarà un’esperienza unica che ti permetterà di sviluppare competenze nell’ambito della pianificazione e analisi finanziaria (FP&A), contribuendo attivamente al miglioramento delle performance aziendali e ai progetti di trasformazione del team.

Avrai l’opportunità di collaborare con un team di esperti, iniziando il tuo percorso nei processi di forecasting (forecast, budget e piano triennale) e prendendo parte a iniziative volte a innovare e ottimizzare i processi esistenti, lavorando in stretta sinergia con le diverse funzioni aziendali.

🚀 DI COSA TI OCCUPERAI?

🔹Analisi dei principali KPI finanziari (rotazione di stock, giorni di pagamento fornitori e posizione finanziaria netta) al fine di ottimizzare la posizione finanziaria netta della società

🔹Supporto al processo di definizione del budget degli investimenti e al suo monitoraggio mensile

🔹Analisi e aggiornamento della reportistica dei principali KPI del negozio (redditività, Ebitda, cash flow)

🔹Supporto nell’implementazione del nuovo sistema di Enterprise Performance Management, agevolando la transizione con analisi del processo esistente

✅ QUALIFICHE E COMPETENZE

🎓Laurea triennale e/o magistrale in discipline economiche

💻Attitudini digitali e conoscenza di Excel/Gsheet e PowerPoint/Gslide

🌍Buona conoscenza della lingua inglese e/o francese

💡Ottime capacità di analisi dei dati e sintesi

⚡Capacità di lavorare in team, con un approccio proattivo e orientato al risultato

✨ Spiccate doti relazionali e attitudine al problem solving

Nice to have

🔹Precedenti esperienze di stage o Project Work in ambito performance

🌍 Crediamo che la diversità sia una risorsa fondamentale per il nostro successo. Accogliamo con favore le candidature di tutte le persone, indipendentemente da genere, età, background e abilità.

👉 Inviaci la tua candidatura e inizia il tuo percorso con noi!